7月28日，公司召開勞模工匠先進代表深入貫徹中央八項規定精神學習教育工作座談會，充分發揮勞模工匠在思想引領、產業促進和技能傳承方面的引領示范作用，激發全體職工干事創業熱情，為公司的高質量發展注入動力。四川能源發展集團副總經理，公司黨委書記、董事長肖長青與全國勞動模范鮑紅軍、成都市勞動模范黃儉幫等10名勞模工匠及先進代表親切座談。公司黨委副書記、總經理梁濤出席并主持會議。

會上，勞模工匠及先進代表們結合自身實際，談體會、講擔當、提建議，圍繞如何發揮勞模工匠示范引領作用、如何貫徹中央八項規定及其實施細則精神發表心得感悟，對開展學習教育以來的集中整治成效作交流發言，并就人才培養、管理優化等方面提出思考建議，為推動公司高質量發展貢獻智慧力量。

          肖長青代表公司黨委向各位勞模工匠先進代表致以崇高敬意和誠摯問候。他指出，在當前行業變局加速演進、改革縱深推進的大背景下，練就一支堪當重任的高素質、專業化的骨干隊伍至關重要。各位勞模工匠和先進代表是公司改革發展的骨干力量，是全體干部職工學習的榜樣，更要進一步結合深入貫徹中央八項規定精神學習教育的要求，深刻領悟其核心要義，從而練就過硬作風、展現擔當作為、實現更大人生價值。

肖長青強調，公司各級要大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，打造創新強企、技能強企、質量強企的實干業績。一要提高政治站位，強化思想引領，要深入學習貫徹習近平總書記在慶祝中華全國總工會成立100周年暨全國勞動模范和先進工作者表彰大會上的重要講話精神，筑牢與黨同心、團結奮斗的思想基礎。二要堅持以人才為本，鍛造高素質隊伍，本部及各所屬公司要著力構建更加開放包容的人才引進與培養機制；三要弘揚實干精神，錘煉過硬本領，廣大干部職工要踐行“認路、認鄰、認特點”的工作方法，聚焦基層一線調研，推動問題切實解決；四要全面打造專業精、服務優的隊伍，全體員工要不斷深耕專業領域，精益求精，朝著目標奮勇前進。